Σε μία κίνηση που δεν συνηθίζεται στο ελληνικό επιχειρηματικό περιβάλλον προχώρησε τούτες τις γιορτινές ημέρες η εταιρεία εμφιάλωσης νερού ΕΤΑΝΑΠ Α.Ε., καθώς με απόφαση του προέδρου και γενική διευθυντή της, Μανώλη Αποστολάκη, δόθηκε μπόνους (πέραν, δηλαδή, του μισθού και του δώρου των Χριστουγέννων) το ποσό των 50.000 ευρώ στο σύνολο των εργαζομένων!
Η εταιρεία απασχολεί σήμερα 51 εργαζόμενους, έχοντας αυξήσει τον αριθμό του προσωπικού κατά 30% από το 2014 μέχρι και σήμερα, επεσήμανε -όταν κλήθηκε από το HANIA.news να σχολιάσει το συγκεκριμένο γεγονός- ο κ. Αποστολάκης, ο οποίος θυμήθηκε ότι το έτος 2000, όταν ανέλαβε τη διοίκηση της εταιρείας, οι εργαζόμενοι έφταναν τους 16.
Ο ίδιος τόνισε ότι και κατά το παρελθόν, σε χρονιές που η ΕΤΑΝΑΠ παρουσίαζε κερδοφορία, η Διοίκηση αποφάσιζε να δώσει ένα μπόνους στους εργαζόμενους. «Μόνο που αυτή τη φορά ήταν λίγο μεγαλύτερο» υπογράμμισε ο κ. Αποστολάκης, ο οποίος σημείωσε, ακολούθως, απαντώντας σε σχετική ερώτηση ότι το 2016 ήταν μία αρκετά καλή χρονιά για την εταιρεία.
Ο κ. Αποστολάκης διευκρίνισε, ακόμη, ότι πάγια τακτική της Διοίκησης της ΕΤΑΝΑΠ ήταν και παραμένει να μη δημοσιοποιεί τέτοιες κινήσεις, ωστόσο, όπως είπε, τη φετινή χρονιά ένας εκ των εργαζομένων γνωστοποίησε ότι η εταιρεία προσέφερε το μπόνους 50.000 ευρώ, με αποτέλεσμα το θέμα να λάβει δημοσιότητα.
Ο κ. Αποστολάκης διευκρίνισε, επίσης, ότι κάθε εργαζόμενος θα λάβει, μέσω αυτού του μπόνους, από 500 έως 1.300 ευρώ επιπλέον, ανάλογα τη θέση του και τη μισθοδοσία του.
